متقاضیانی که تمایل به کار در برزیل به صورت قانونی را دارند می بایست در ابتدای امر نسبت به اخذ مجوز کار قانونی در این کشور بزرگ آمریکایی نیز اقدام داشته باشند. روند اخذ ویزای کار برزیل نیز متفاوت تر از سایر کشورهای جهان می باشد بنابراین مهم می باشد که افراد قبل از اینکه کاری را انجام دهند در ابتدای امر ویزای شغلی را نیز داشته باشند. مجوزهای کاری در این کشور معمولا برای یک یا دو سال صادر می گردد که قابلیت تمدید را نیز دارد. متقاضیان علاقه مند به کار در برزیل نیز می توانند با مطالعه مقاله فوق که توسط تیم موسسه سفیران سروش سعادت نگارش شده است به اطلاعات تکمیلی در همین باب دست یابند.
روند کار در برزیل
این کشور بخاطر مساحت اقلیمی، دارای منابع بسیار غنی و هم چنین آب و هوای جالبی است به نحوی که می توان گفت که این کشور از جمله کشور های چهار فصل می باشد. همچنین این کشور از جمله بزرگترین کشورهای بزرگ اقتصادی در زمینه تولید و صادرات قهوه در میان قاره آمریکای و سرتاسر جهان است. برای موفقیت روند کار در برزیل اولین مرحله این فرآیند مختص کارفرما و آینده اشخاص متقاضی کار در برزیل می باشد که با ثبت قرارداد کاری و مدارک مورد نیاز انجام می شود. اشخاص متقاضی کار در این کشور ملزم به ارائه کلیه مدارک زیر می باشند:
- اقدام به ارائه گواهینامه ها و همچنین مدارک تحصیلی به بخش هماهنگی وزارت کار و اشتغال برزیل
- اقدام به ارائه سوابق کاری به انضمام کلیه نامه های مورد تائید به بخش هماهنگی وزارت کار و اشتغال این کشور
- اقدام به ارائه دادن یک رونوشت از پاسپورت اشخاص متقاضی کار به بخش هماهنگی وزارت کار و اشتغال این کشور
درخواست ویزای کار در برزیل
مراحل ویزای کار در برزیل به 3 مرحله تقسیم می شود که در این مقاله که توسط تیم ترجمه موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت نیز نگارش شده است به این مراحل و شرایط نیز به طور کامل پرداخته می شود.
مرحله اول: اشخاص متقاضی کار در برزیل می بایست تمامی مدارک خود را به ادرات و همچنین سازمان های دارای صلاحیت ارائه دهند که شرط لازم در این مرحله این می باشد که کلیه مدارک به زبان پرتغالی ترجمه شده باشد و قبل از زمان تحویل این مدارک بتواند تاییدیه کلیه ارگان های دارای ارتباط با سفارت خانه و یا سازمان کنسول گری کشوری که محل اقامت این اشخاص باشد، را به دست آورند.
مرحله دوم: کلیه مدارکی که مورد تأیید قرار گرفته شده است، در مرحله بعد به وزارت امور خارجه موجود در این کشور فرستاده خواهد شد.
مرحله سوم: اشخاص برای درخواست ویزای کار ملزم می باشند که در کشور محل اقامت خود اقدام به دریافت نمودن پاسپورت دارای اعتبار اقدام نمایند و حداقل اعتبار پاسپورت می بایست 6 ماه باشد.
ویزای موقت در برزیل
مدت زمان ویزای کار برزیل به نوع فعالیت کاری اشخاص بستگی دارد. انواع ویزای کار این کشور به دو نوع ویزای کار موقت و ویزای کار دائم تقسیم می شود. در ویزا موقت برزیل به صورت معمول یک نوع ویزای کار با مدت زمان موقت که به میزان 2 سال باشد، صادر خواهد شد. مدت زمان لازم برای تقاضا تمدید این نوع ویزا به میزان 2 سال می باشد که می بایست تا حداقل مدت زمانی که ۳۰ روز به پایان اعتبار داشتن این نوع ویزا مانده برای تمدید نیز درخواست داده شود. همچنین پس از موفقیت در به پایان رساندن دوره ۴ ساله، اشخاص می توانند برای حق اقامت دائم این کشور اقدام نمایند.
برخی از مشاغل موجود در کشور برزیل که می توان به صورت غیر دائم و موقت انجام داد عبارتند از:
- تکنیسن ها، محققین و یا دانشمندان که در قالب قرارداد کاری به خدمت رسانی و کار در برزیل می پردازند.
- اشخاصی که به صورت بین المللی با دولت برزیل قرارداد همکاری منعقد کرده و به ارائه خدمات در این کشور می پردازند.
- نیروی استخدامی در کمپانی های خارجی که برای فعالیت کاری در قالب دوره آموزشی و یا کار در شعبه برزیل شرکت مورد نظر، به برزیل فرستاده می شوند.
- معلمین و اساتیدی که که برای آموزش زبان های خارجی و اخذ دوره کار آموزی به این کشور سفر می کنند.
- کارمندان شرکت های خارجی که در شعبه فعال کمپانی مورد نظر در برزیل دوره کار آموزی و یا ادامه فعالیت کاری را خواستار هستند ولی از خارج از خاک برزیل و از شعبه مادر حقوق دریافت می کنند.
سایر مشاغل موقت کشور برزیل
ملوانان و متخصصین امور دریایی که توسط شرکت های توریستی دریایی خارجی، مانند کشتی های مسافرتی کروز و همچنین کمپانی های فعال در آب های داخلی برزیل فعالیت کاری دارند بدون داشتن قرارداد کاری می توانند برای اخذ ویزای کار اقدام نمایند. دانشجویان و فارغ التحصیلان از دانشگاه های برزیل با داشتن پیشنهاد کار از کارفرمای برزیلی این امکان را نیز دارند که مادامی که در خاک برزیل هستید نیز برای اخذ ویزای کار در برزیل اقدام فرمایید که تحصیل در این کشور این شرایط را بسیار راحت تر از موارد دیگر برای شما فراهم می نماید.
اشخاص طرف قرارداد با گروه های اقتصادی فرا مرزی که شعبه ستادی و یا دفتر فعال در خاک برزیل دارند، جهت ارائه خدمات فنی مدیریتی و اجرایی در این کشور بدون داشتن قرار داد کاری ثبت شده در برزیل و به منظور ارتقا سطح مدیریتی دفتر و یا شعبه فعال در برزیل با ارائه قرارداد کاری از شخص حقیقی و یا حقوقی در برزیل نیز می توانند واجد شرایط محسوب گردند. ورزشکاران حرفه ای با ارائه قرارداد کاری از کارفرمای که دارای مجوز قانونی ورزش از کشور برزیل هستند، محققین، پژوهشگران و دانشمندانی که با موسسات دارای مجوز تدریس وابسته به فناوری و تحقیقات علمی از دولت برزیل را دارند، نیز می توانند قرارداد کاری اخذ نمایند.
حقوق برخی از مشاغل در برزیل
علیرغم بحران اقتصادی در کشور برزیل، دولت این کشور اعلام نموده است که از سال 2016 حداقل میزان درآمد به میزان 11.6 درصد افزایش یافته است که میزان درآمد متوسط برای برخی از مشاغل در برزیل در زیر قابل مشاهده هستند:
- مهندس عمران در پروژه های ساختمانی(Civil Engineer)حدود 80000 $R
- مهندس مکانیک(Mechanical Engineer)حدود 88000 $R در سال
- برنامه نویسان و توسعه دهندگان(Software Developer)حدود 52000 $R
- مهندس صنایع در تحلیل سیستم(Systems Analyst)از 52000 $R به بالا
- طراح گرافیک(Graphic Designer)میانگین 30000 الی 40000 $R
مهاجرت به برزیل از طریق کار از جمله راه های کم هزینه محسوب می گردد که از روند دشواری نیز برخودار می باشد. از جمله عوامل تاثیر گذار در خصوص اخذ اقامت از طریق کار در برزیل دعوت نامه کاری یا پیشنهاد کاری می باشد که فراهم سازی چنین موردی نیز برای اشخاص دشوار می باشد. ویزای تحصیلی برزیل یکی از راه های مطمئن و قطعی در باب اقامت و تابعیت نیز می باشد. پیشنهاد می گردد که در همین باب با موسسه سفیران سروش سعادت نیز تماس حاصل نموده.
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
☎️ ده خط ویژه موسسه :
02126705356
📌 کانال تلگرام و اینستاگرام ما :
vipvisaa
🌐 سایت های ما :
www.emigrationplus.com
www.parsmohajerat.com
www.emigrationpars.com
www.mohajeratbama.org
www.iremigre.com
📍 آدرس موسسه: تهران خیابان ميرداماد - ميدان مادر - خیابان سنجابي - پلاك بيست - طبقه سوم - واحد نه
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
#موسسه_سفیران_سروش_سعادت
#مهاجرت_کاری #اقامت_اروپا
#کار_در_برزیل
#مهاجرت_اروپا_بهار
#safiran_soroosh_saadat
نظرات ارسال شده